Чому в Китаї у людей вузькі очі?
Китайці, корейці, японці, всі вони належать до монголоїдної раси, виникла приблизно 12 000 - 13 000 років тому. Звичайно, не сама древня раса, але все ж за цей час у вигляді монголоида відбулися значні зміни, які допомогли пристосуватися й адаптуватися до місцевого суворого клімату.
Поки на території сучасної Азії не виросли гігантські хмарочоси, житлові багатоповерхівки і величезна кількість заводів, на їх місці були нескінченні степу та пустелі, у яких сильний вітер ганяв по повітрю тонни піску і пилу. Отже, жителі цієї місцевості постійно щурили очі, захищаючи їх від попадання піску і пилу.
З часом, турботлива матінка природа, якій пізніше дали назву «генетика», подбала про китайських очах і пристосувала їх до тяжких піщаним умов. Тому у китайців очі стали вже, а вії густіше.
7 цікавих книг про історії успіху відомих компаній.
1. Невіл Ісделл Девід Бізлі "Всередині Coca-cola. Історія бренду №1 очима легендарного CEO".
З цієї книги ви дізнаєтеся, завдяки чому і кому «Кока-колі» вдалося в найкоротші терміни обставити на російському ринку свого вічного конкурента «Пепсі»; про те, що в бізнесі незамінні люди - є, і якою ціною дістається їм ця репутація. І нарешті - про те, які пристрасті киплять за безневинним гаслом «Завжди «Кока-кола».
2. Рей Крок "mcdonald's. Як створювалася імперія".
Рей Крок, простий смертний з американської провінції, який зумів розгледіти в невеликої закусочної братів Макдональд золоту жилу і заробив ціле багатство, подарувавши всьому світу ресторани mcdonald's. У книзі автор паралельно веде розповідь про те, як зароджувалася імперія mcdonald's і як розвивалася його власна кар'єра до і після доленосного рішення про відкриття мережі ресторанів швидкого живлення.
3. Говард Шульц, Дорі Джонс Йенг "Як чашка за чашкою будувалася Starbucks".
Автор розповідає історію перетворення потужну корпорацію колись скромною мережі з трьох кавових магазинчиків в Сіетлі. Говард Шульц на власному прикладі показав, що успіху може досягти кожен, якщо дуже захоче. Але сенс для Starbucks - не тільки в тому, щоб корпорація приносила багатомільйонні прибутки. Не менш важливо зберегти свій стиль, оригінальність і висока якість продукту - це і робить бренд великим. Автор переконаний, що ключ до цього - люди, їх відданість, ентузіазм і професіоналізм.
4. Юрій Воскресенський "Хулігани в бізнесі. Історія успіху Business FM".
Це водночас і історія створення конкретного бізнесу - першої ділової радіостанції Business FM, і практичний кейс, який буде цікавий будь-якому бізнесмену: як початківцю, так і досвідченому.
5. Кармін Галло "Правила Apple. Принципи створення щирою лояльності".
У цій книзі розказано про те: як Apple набирає продавців у свої магазини, як продавці спілкуються з покупцями і те, як створюється атмосфера для спілкування і продажів в магазинах і офісах, де компанія презентує себе, свій товар і бренд.
6. Андерс Дальвиг "ІКЕА. Збери свою мрію. Як поєднати відповідальність і прибуток в одній компанії".
Це книга про компанії IKEA. Вона про те, як стати мільярдером, допомагаючи суспільству, як нарощувати обсяги, турбуючись про співробітників, як знижувати собівартість, підвищуючи якість. Вона про корпоративної культурі, питаннях екології, асортиментній лінійці, інтересах власника компанії та її ролі СЕО. І про те, як поєднати все це з питаннями етики і особистого щастя. Єдиний недолік цієї книги - ПОЕНГ крісло до неї не додається. Хоча поєднується з нею як не можна краще.
7. Микола Кононов "Код Дурова. Реальна історія "ВКонтакте" і її творця".
«ВКонтакте» - вкрай закрита компанія, а її голова майже не спілкується з журналістами. Автор цієї книги кілька разів зустрічався і розмовляв з Дуровим, пробравшись на заповідну територію кодерів. Вийшло не просто журналістське розслідування, а ще й захоплююча спроба розгадати феномен нердов».
Запам'ятайте
Малюнки на валізах, що зображують місця, де вони побували
Чому чоловіки ніколи не слухають?
Бесіда жінки і чоловіки часто нагадує спілкування сліпого з глухим. Нерозуміння просто зашкалює, сиплються звинувачення в неуважності і скарги на черствість. Особливо часто бувають обурені представниці прекрасної половини людства.
Чоловіки ніколи не слухають. Це неправда. Чоловік слухає, він навіть може Вас чути, але він Вас не сприймає. І не потрібно поспішати звинувачувати його в черствості і неуважності. Справа не в цьому. Зверніть увагу, про що Ви йому говорите. Про туфельках, коханця подруги Маші, що, хто б міг подумати, двоюрідний брат батька Сашка. А тут ще й новий рецепт чудового пирога і взагалі... Звикаючи до великої кількості абсолютно непотрібної інформації, яка виходить від Вас, чоловік поступово виробляє захист і починає просто пропускати все повз вуха. Якщо нічого не змінити, то перестане сприйматися навіть важлива інформація. Як з цим боротися?
1. Відмовтеся від монологів. Бесіда повинна проходити або у формі діалогу, або її взагалі не має бути.
2. Стислість - сестра таланту. Ваші думки повинні по можливості висловлюватися коротко і по суті. Тоді їх сприйняття чоловіком збільшується в рази.
Повірте, якщо чоловікові дійсно цікава тема розмови, то він не забуде підтримати Ваше починання навідними питаннями і активно включитися в розмову. Якщо ж йому нецікаво, то силою добитися уваги все одно не вийде. У Вас напевно є вільні вуха в особі подружок, краще спрямуйте свою спрагу спілкування в ту сторону. Багатьом здасться, що в такому разі спілкування між чоловіком і жінкою зійде нанівець. Аж ніяк. Чим менше обсяг інформації, яка щодня проходить між чоловіком і жінкою, тим цікавіше і змістовніше їх розмови. Згадайте з яким захватом Ви слухали його розповіді спочатку, та й він уважно вислуховував Вас. І це зовсім не тому, що тоді йому був обмежений доступ в Вашу постіль. Розумне обмеження завжди йде на користь. Ніколи тістечка не бувають смачніше, ніж після (або під час) виснажливої дієти.
Немає коментарів:
Дописати коментар